注册

智能工厂 创造1.5万个工作岗


来源:凤凰网中韩交流

6日,三星电子李在镕副会长在与韩国经济副总理金东兖会谈时表示“三星将会通过技术开发,努力创造社会价值,提供更多的工作岗位。”

图片来自网络

6日,三星电子李在镕副会长在与韩国经济副总理金东兖会谈时表示“三星将会通过技术开发,努力创造社会价值,提供更多的工作岗位。”

8日,三星电子发布的雇佣·相生方案中包含着很多的问题,首先是雇佣规模的扩大。过去3年,三星雇佣了2万名员工,未来3年,还需要雇佣4万名新员工,并且雇佣的新员工将负责哪些部门,还没有详细的计划,只是考虑到52小时的工作制实施,需要更多新的人力资源。

此外,三星会将创新能力以及方法和外界进行分享,并且制定详细的计划。其中值得关注的是,三星表示将会为解决软件技术人员不足问题,提供解决方案。未来5年,三星将向1万名青年每月支付定额的教育补贴款,进行软件方面的培训。教育的机构会设在首尔、首都圈以及地方等地,数量将为4~5家,第一年将会首先培训1000名学员。三星计划向成绩优秀的学员提供就业机会,并且为他们提供其他韩企的就职机会。三星电子还会和政府合作,进行学员的选拔、培训以及就业支持等。三星电子从1991年开始实施的“三星软件Membership”活动中,已经发掘和培养了6000多名优秀的大学生,这一过程中积累的经验和方法也将提供给所有青年。

三星电子还会提高已经在全球IT公司以及制药企业中进行的“开放创新”力度,将目前年400亿韩元(约合2.4亿元)的产学合作规模,扩大至1000亿韩元。特别是目前半导体专业相关的教授以及专业学生数量有所下降,项目的扩大刻不容缓。

智能工厂的建设也可以充分利用三星的经验。未来5年,中小风险企业部将投资500亿韩元,三星将投资600亿韩元配套资金,建设智能工厂,将有2500多家中小企业从中获益。

三星电子负责人表示“通过投资,我们将创造1.5万个工作岗位。”这也意味着三星也会帮助那些和自身没有贸易往来的企业。

三星负责人表示“我们将首先帮助位于地方落后产业园区的企业以及雇佣残疾人以及女性员工的企业。”

向三级合作企业提供的合作公司支援项目金额也会从2.45万亿韩元提高至3.9万亿韩元,其中包括设备投资、研发资金以及物品代替现金结算等方面的支持。三星方面表示,2018~2020年最低工资水平提高,带来的供货成本的提高幅度将为6000亿韩元。 (本文章来源于韩国合作媒体韩国《中央日报》)

[责任编辑:时甜娜]

  • 好文
  • 钦佩
  • 喜欢
  • 泪奔
  • 可爱
  • 思考

网罗天下

免责声明:本文仅代表作者个人观点,与凤凰网无关。翻译版本出于为广大网友提供参考信息为目的,并不意味着赞同其观点或证实其内容的真实性,我们不对其科学性、严肃性等作任何形式的保证。用户不得用于任何商业目的,不得以任何方式修改本作品,基于此产生的法律责任凤凰网不承担连带责任。如有问题请联系city_kr@ifeng.com。

凤凰中韩热门推荐

凤凰中韩
凤凰新闻 天天有料
分享到: